Desenvolvimento de Competências

Desenvolvimento de Competências

O programa de Coaching Executivo tem como foco o Desenvolvimento de Competências, em que são avaliados os pontos fortes e críticos do profissional e determinados os melhores caminhos para seu desenvolvimento.

O objetivo é o profissional tome consciência de como suas características pessoais se alinham com os comportamentos/competências necessárias para seu sucesso na organização, e trabalhe o desenvolvimento de três pontos específicos:

  • Potencialização das características positivas
  • Reconhecimento das áreas de aprimoramento
  • Determinação de metas de desenvolvimento

Com este trabalho, o profissional estará preparado para determinar metas para o seu desenvolvimento. Essas metas irão ajudá-lo a compensar seus pontos fracos e a capitalizar seus pontos fortes.

Ferramentas utilizadas
  • DiSC
Alguns tópicos apresentados e desenvolvidos no programa de Coaching Executivo
  • Linha de vida executiva;
  • Análises de causa no processo de coaching executivo;
  • Feedback 360 Graus;
  • Desenvolvimento e aplicação da delegação eficaz;
  • Estilos de Gestão e Liderança;
  • Competência Comercial
  • Transformando problemas em objetivos.